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根据学校发展需要,经学校研究决定,本着公开、公正、公平的原则,现面向校内、外公开对以下岗位进行招聘,欢迎符合条件的应聘者加入天津大学。
招聘岗位: 教授
招聘单位: 教育学院
编制类型: 合同制
招聘人数: 1
起始日期: 2015-03-26
截止日期: 2015-04-26
薪资待遇:
按照天津大学薪酬体系执行
岗位说明:
1.教学工作:担任本科生、研究生教育学科领域核心课程的教学工作;开展本科和研究生的教材建设。组织和领导教学团队,主持本科和研究生某一门核心课程的教材建设工作,主持本专业领域的教学研究与教育教学改革实践;指导青年教师提高教学能力与水平;热爱学生,师德高尚,严谨治学。 2.科研工作:(1)参加教育学领域的研究工作,主持省部级及其他科研项目;(2)在教育学等相关研究领域凝练自己的研究特色与方向。发表(出版)本学科领域的高水平学术论文(论著),主办和参加国内外相关的学术活动。 3.学科建设工作:作为学术主力进行学科建设,参与学科规划、承担具体任务,发挥骨干教师的作用;承担国内外的交流工作,研究国内外本学科的发展动态。
招聘条件:
1.热爱教育事业,具有良好的思想道德和职业道德素养,恪守学术规范,身体健康,能胜任岗位的工作要求; 2.具有教育学或相关学科的博士学位,既熟悉本学科的学术成果,又熟悉相关教育领域的动态,对当前教育学的热点、难点问题有清晰认识; 3.具有教育学等相关学科的研究成果,在本领域发表过多篇(部)高水平学术论文(论著),有明确的研究方向和独到的学术见解; 4.有较强的事业心和责任感,有较强的团结协作能力、语言表达能力、组织管理及协调能力和科技创新能力,能带领或加入一支科研或教学创新团队协同工作; 5.熟练掌握一至两门外语。
报名方式:
通过“天津大学招聘系统”应聘。新用户请先注册,并填写个人相关信息,信息提交成功后,即可进行岗位申请。
信息备注: 无
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