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根据自治区《关于选聘高校毕业生到村任职工作的实施意见（试行）》（宁党办〔2008〕31号）、《关于进一步加强大学生村官工作的实施意见》（宁组通〔2013〕144号）和中组部《关于做好2015年大学生村官选聘工作的通知》（组通字〔2015〕23号）精神，今年全区共选聘100名大学生村官到农村任职。

一、选聘原则

⒈坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

⒉坚持德才兼备的原则；

⒊坚持个人志愿与组织分配相结合的原则；

⒋坚持回原籍优先的原则。

二、选聘条件

选聘的大学生村官，须为宁夏区内全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生和宁夏区外全日制普通高校宁夏生源应届毕业生，年龄本科生不得超过24周岁(1991年6月30日以后出生)，硕士研究生不得超过27周岁(1988年6月30日以后出生)，身体健康，中共党员（含预备党员，2015年5月1日以前入党）或高校院系以上单位评选的优秀学生干部、优秀团干部、优秀毕业生、“三好”学生。

部分岗位面向“985、211”全国工程院校毕业生选聘，条件较为艰苦的地区面向男性选聘,具体岗位条件详见《2015年宁夏大学生村官选聘名额分配及资格条件一览表》。

以上毕业生均不含定向生、委培生。大学学制5年或以上的，以学制4年为基数，学制每增加1年年龄相应放宽1岁。

三、报名

1．报名采用网上报名方式进行。

2．报名网站为宁夏人事考试中心网站。

网址：http：//www.nxpta.gov.cn

3．报名时间：2015年6月16日8：00—6月21日17:00

4．报名程序和要求：

（1）报名程序可登陆宁夏人事考试中心网站查询。

（2）凡报名且资格初审合格的考生，缴纳报名费后即得到报名确认。报名费20元，由报考人员按照规定在网上缴纳，网上缴费截止时间为6月23日18:00。

（3）报考人员每人只限报1个职位，不得兼报，并在报名表上注明是否愿意调剂。

（4）报考人数与各县（市、区）各职位拟选聘人数最低开考比例为3：1，各县（市、区）各职位报考人数如果少于开考人数，就少于开考人数的职位通过二次报名的方式进行调剂。

（5）报考人员需严格按照职位资格条件进行报名，笔试后如发现因个人原因，报错职位的，即取消面试资格；必须如实提供个人有关信息和资料，如发现报考人员弄虚作假，即取消报考资格或宣布成绩无效；已经选聘的，取消选聘资格。

5．打印准考证

报考人员于考试前一周内登录报名网站下载、打印准考证。（遇到问题可拨打电话咨询0951-12333、6669321、6669322、6669323）

四、资格审查

1．考生报名前，必须认真阅读报名登记表上承诺书的内容，并严格遵守承诺协议，如实填写有关信息。

2．报名开始后，由自治区大学生村官选聘工作领导小组办公室根据《简章》规定的选聘对象、条件及职位资格要求进行网上审核，审核合格者准予笔试。

3．笔试后，领导小组办公室对拟进入面试人员进行资格复审。复审时报考人员须提供：

（1）户口簿、本人身份证、学历证书原件和复印件各1份，并提交在中国高等教育学生信息网上打印的本人学历查询结果。

（2）报名登记表2份（本人在网上报名结束前在线打印）。

（3）中共党员需提供党组织关系所在地基层党组织出具的党员证明材料，并由所在地县（市、区）委组织部审核盖章；组织关系在高校的，由所在高校院系党委出具党员证明材料。获得高校院系以上单位表彰的优秀团干部、优秀学生干部、优秀毕业生、“三好”学生，需持证书原件及评选表彰单位出具的相关证明材料。

（4）资格复审的时间、地点另行通知。

五、考试

考试包括笔试和面试两部分。

1．笔试：采用闭卷考试方式进行，设综合能力测试1卷。

（1）笔试内容：主要测试应聘者应具备的基本理论、基本知识以及运用这些理论和知识分析问题、解决问题的能力。内容包括党和国家方针政策、法律法规、政治经济、农业农村、文化历史、国情、区情等。

（2）笔试时间、地点：以笔试准考证规定为准。

（3）笔试成绩通过宁夏新闻网、宁夏人事考试中心网、宁夏党建网进行公布。

（4）笔试后，由领导小组按各县（市、区）各职位拟选聘人数与面试人数1：3的比例，根据笔试成绩由高到低依次确定面试人员名单，并进行公布。对在岗村官人数较少和报考人数较少的县（市、区），可视情降低面试比例，具体由领导小组研究决定。

2．面试：采用现场回答问题的方式进行，当场公布成绩。

（1）面试内容：主要测试报考人员的政治理论水平、综合分析能力、逻辑思维能力、沟通协调能力、反应适应能力、语言表达能力、精神面貌、行为举止等方面的基本素质。

（2）面试时间地点：由领导小组办公室提前一周在宁夏人事考试中心网公布参加面试人员名单及时间、地点等事项。

（3）面试实行监督制度，届时请纪检、监察部门人员进行监督。

（4）面试成绩通过宁夏新闻网、宁夏人事考试中心网、宁夏党建网进行公布。

3．综合成绩计算：

综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩出现并列的，按笔试成绩高低排序。

六、考察、体检、公示

1．考察。

（1）面试后，按各县（市、区）各职位拟选聘人数与考察人数1：1的比例，按综合成绩由高到低依次确定拟选聘大学生村官考察对象。

（2）考察对象确定后，由领导小组办公室负责，主要采取函调的方式，对考察对象进行考察，提出拟选聘大学生村官人员名单，报经领导小组研究确定拟选聘人员。

2．体检。领导小组办公室对确定的拟选聘人员统一组织体检。体检标准参照原国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者，取消其选聘资格，按照本职位排序依次递补。

3．公示。领导小组研究确定聘用的意见，并将拟选聘人员名单在宁夏新闻网、宁夏人事考试中心网、宁夏党建网等媒体公示。公示期为5天，公示中发现拟选聘对象存在影响选聘的问题，取消其选聘资格，由领导小组办公室依次递补。

4．确定的拟选聘人员中，凡参加各类考试被录用的，以及其他原因放弃选聘资格的，经报请领导小组研究确认后，按照本职位排序依次递补。

七、聘用、培训和任职

选聘人员确定后，由领导小组办公室对聘用人员进行岗前集中培训，并由所在县（市、区）党委组织部与选聘人员签订《高校毕业生到村任职聘用合同书》（自治区党委组织部统一文本），并办理聘用任职手续。聘用人员在规定时间内未到岗的，取消选聘资格，空缺职位不再补录。

选聘的大学生村官是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村团组织书记、副书记职务。大学生村官同时兼任现代远程教育信息员。大学生村官聘期为2年，期满后经所在县（市、区）党委组织部考核合格、群众反映良好、本人自愿的，可继续聘任。

八、其他

1．报考人员应随时关注报名网站，了解职位资格调整等有关通知和报考信息。

2．本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

3．有关2015年宁夏大学生村官选聘工作的详细信息，请登陆宁夏新闻网、宁夏人事考试中心网、宁夏党建网查询。

宁夏新闻网网址：http://www.nxnews.net

宁夏人事考试中心网网址：http://www.nxpta.gov.cn

宁夏党建网网址：http://www.nxdjw.gov.cn

咨询电话：0951-12333、6669321、6669322、6669323

宁夏回族自治区大学生村官选聘工作领导小组

2015年6月11日

附件：2015年宁夏大学生村官选聘名额分配及资格条件一览表

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