在线网校：>>>点击进入<<<
考试书库：>>>点击进入<<<
网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工 程类
等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。
根据《竹溪县2015年事业单位公开招聘工作人员公告》，现将县2015年事业单位公开招聘工作人员体检、考察考核（政审）工作安排通知如下：
一、拟聘用人员体检工作
1、体检工作的组织
本次招聘工作人员的体检工作，由2015年事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室（县人社局）负责会同县人民医院具体组织实施。
2、体检工作的时间、地点
体检工作安排在2015年6月24日进行，具体时间以通知为准。地点：县人民医院。
3、体检人员
按照招聘岗位数1:1的比例确定体检人选。如有其它情况，按照综合成绩排名从高到低依次递补。
4、体检注意事项：
（1）参加体检人员请于6月24日(星期三)上午8:00到竹溪县人民医院体检中心(综合楼)集合，逾时不到者视为放弃。
（2）体检时必须携带本人身份证、1张一寸免冠照片，费用自理。
（3）体检时要空腹，体检前几天饮食要清淡，体检前一天晚上9点以后至体检期间不进食、不饮水（含各类饮料）。
5、体检的标准
体检标准参照录用公务员体检标准执行。
二、考察考核（政审）工作
1、考察工作的组织领导
本次招聘工作人员的考察考核（政审）工作，由2015年事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室（县人社局）负责会同县纪委、县编办具体组织实施。
2、考察对象
体检合格人员即确定为考察对象（含对考试折算成绩、排名相同且体检合格人员）。因拟聘用人员考察不合格出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补考察人选。
3、考察时间
2015年6月中旬前完成考察（政审）工作。
4、考察（政审）内容
考察（政审）内容主要包括考察拟聘用人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、学习和工作表现，遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察还应对照《竹溪县2015年事业单位公开招聘工作人员公告》的要求，认真考察拟聘用人员的报考资格，主要包括是否符合招聘职位规定的学历、年龄、工作年限、户籍等报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确等。其中，定向招聘岗位的考生，尤其要认真审核其身份、工作年限等。
考察对象应当具有良好的品行，自觉遵守党的路线、方针、政策和国家法律、法规，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。有下列情形之一的，视为考察（政审）不合格：
1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；
2、组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；
3、玩忽职守，贻误工作的；
4、压制批评，打击报复的；
5、弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的；
6、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；
7、违反财经纪律，浪费国家或者集体资财的；
8、滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；
9、泄露国家秘密或者工作秘密的；
10、在对外交往中损害国家荣誉和利益的；
11、参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
12、触犯刑律被免予刑事处罚的；
13、曾受过劳动教养的；
14、曾被开除公职、党籍和学籍的；
15、在国家法定考试中有严重舞弊行为的；
16、近三年曾受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；
17、被党政机关、事业单位辞退后不满五年的；
18、缺乏社会责任感、为人民服务意识较差的；
19、政治品德不良的；
20、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；
21、有其它违法违纪行为，不宜聘用的其他情形。
5、 考生需提供的相关材料及要求
（1）居委会、村委会或工作单位（应届毕业生所在院校）出具的近三年来（2012年5月至2015年5月）的现实表现证明。
（2）户口所在地计生部门出具的计划生育综合治理证明。
（3）本人的学籍档案或人事档案。
（4）本人免冠小2寸照片2张、毕业证原件、身份证原件。
（5）填写《政审表》，须户口所在地派出所在表上签署意见并盖章、正反双面打印。
（6）个人自传。主要包括个人基本情况、个人家庭情况、个人社会认知、工作和思想状况、个人优点及不足之处、受到表彰与奖励情况等。定向岗位考生，还需提供工作期间年度考核情况。要求1500字。
（7）以上材料需要提供电子档（邮箱：hbzxtsf@163.com）。
竹溪县人力资源和社会保障局
2015年6月18日
附件：政审表
易贤网温馨提示：
《政审表》来源于竹溪县人力资源和社会保障网，最近更新于2015年06月23日。
易贤网下载后为“.rar”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。
中国足彩网信息请查看湖北省事业单位招聘网
公众号
事业单位
当前位置：
公考类
招聘类
各类考试
