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总行金融市场风险管理部是我行同业、金融市场和资产管理业务全面风险管理职能部门，领导和管理同业、金融市场和资产管理业务条线各业务部门的风险管理工作。工作地点设在上海市，根据工作需要，现面向行内外公开招聘工作人员。
一、应聘人员基本条件
（一）具有岗位所要求的学历水平和专业素质，学习能力强。
（二）具有良好的职业道德和团队意识，爱岗敬业，诚实守信，品行端正。
（三）具备良好的语言和文字表达能力。
（四）沟通能力良好，身体健康。
二、招聘岗位及要求
（一）风险政策岗
1、岗位职责：拟订金融市场业务风险管理的具体政策和策略，审核或拟订金融市场各门类业务的风险管理措施与制度，经批准后组织实施；对金融市场业务新产品进行产品结构、合规和法律协议文本的事前管理和风险管控。组织汇总提出金融市场业务授权需求和建议，根据业务需要提出转授权或特别授权意见；牵头负责理财产品创设授权、转授权的管理，制定并动态调整授权、转授权方案，并对执行情况进行检查监督。
2、应聘条件：
（1）扎实的金融基础知识和较为丰富的行业专业知识，熟悉国家金融法律法规，掌握银行内控管理规定和风险管理制度，文字表达能力强，具有较强的风险调查能力和分析判断能力。
（2）两年以上商业银行同业业务、金融市场业务、资产管理业务风险管理工作经验。
（3）35周岁以下，国家211工程大学或重点财经类院校经济、金融、法律等相关专业本科及以上学历。
（二）法律与合规审查岗
1、岗位职责：根据总行合规管理规定或要求，组织实施金融市场业务合规管理工作，包括金融市场业务操作风险的检查与报告；根据总行法律事务管理规定，承担金融市场业务涉及的法律事务工作，接受总行法律专业部门的指导、检查和监督；负责金融市场业务相关示范合同文本的草拟和管理；负责金融市场业务相关合同协议的法律审查；按规定向总行报告内部控制与合规管理情况；负责开展法律审查相关培训，接受相关法律咨询。
2、应聘条件：
（1）扎实的金融基础知识和较为丰富的行业专业知识，熟悉国家金融法律法规，掌握银行内控管理规定和风险管理制度，具有较强的风险调查能力和分析判断能力。
（2）两年以上商业银行法律合规岗工作经验。
（3）35周岁以下，国家211工程大学或重点法律类院校法律专业硕士及以上学历。
（三）信用审查岗
1、岗位职责：负责贯彻执行国家有关政策法律法规和本行有关工作部署、规章制度；负责规定范围内的债券、理财等资本市场新兴业务项目风险审查；负责开展资本市场调研，适时出台新兴业务投向指引；负责搜集、整理并反馈本行新兴业务授信相关制度的问题并组织改进。
2、应聘条件：
（1）扎实的金融基础知识和较为丰富的资本市场专业知识,熟悉相关政策规定及银行的风险管理政策。较强的风险识别、分析和管理能力，文字表达能力强，具备较强的分析判断能力，能够独立完成对项目的分析判断，进行项目的审查。
（2）两年以上商业银行信贷审查工作经验。
（3）35周岁以下，国家211工程大学或重点财经类院校经济、金融、法律等相关专业本科及以上学历。
（四）市场风险管理岗
1、岗位职责：参与本行巴塞尔新资本协议市场风险管理合规申请达标工作，推进市场风险管理系统应用管理；识别、计量和监测各类市场风险，草拟市场风险政策，并指导、监督执行；审核市场风险限额调整方案，监测相关业务部门的市场风险限额使用情况，报告超限额情况；设计事后检验和压力测试方案，核实风险价值的正确性和及时性；熟悉银行金融市场、资产管理、资本市场创新业务，能够独立识别、评估新产品、新业务中所包含的市场风险，审核相应的项目风险、风险策略、操作流程和风险管理程序；草拟市场风险报告；协助完成公司决策层、监管部门、审计机构要求的信息提供工作。
2、应聘条件：
（1）全日制硕士研究生及以上学历，毕业学校所属985或211工程，金融工程、数学、统计、计算机相关专业，2年及以上市场风险管理相关工作经验；
（2）熟悉金融衍生品市场风险管理的模型与方法，能熟练运用Excel-VBA、Matlab等统计软件进行风险建模；
（3）具有商业银行、大型信托或证券公司风险管理经验或业务经验者优先考虑；
（4）立志从事金融市场市场风险管理工作，善于沟通，团队合作和抗压能力强。
三、报名须知
有意应聘者请将个人简历（填写应聘申请表）通过电子邮件于2015年7月30日前发送至指定邮箱zhaopin2133@126.com，并在邮件主题中注明本人姓名、应聘岗位，个人简历命名格式为"姓名—应聘岗位"（如：李雷—市场风险管理岗）。
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