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黑龙江省妇联所属部分事业单位2015年招聘工作人员公告
来源:黑龙江省委组织部远程办网 阅读:1630 次 日期:2015-08-11 09:27:00
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根据工作需要,黑龙江省妇联决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员,现公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准,根据岗位所需的专业、技能、资格等条件,采取考试、考核的方法择优聘用。

二、招聘单位基本情况

黑龙江省妇女干部学院,公益一类,正处级财政全额拨款事业单位,坐落于哈尔滨市香坊区文昌街323号。单位主要职责:承担全省妇联系统干部岗位培训和妇女干部培训工作,并为基层妇联干部培训提供师资支持等相关服务;承担与妇女培训相关的教学理论与实践的研究工作;承担妇女公益性职业技能培训及相关社会服务工作。

黑龙江省妇女研究所,公益一类,正处级财政全额拨款事业单位,座落于哈尔滨市南岗区东大直街302号省直机关大直街办公区。单位主要职责是:承担妇女基本社会学理论、妇女运动、妇女地位、妇女权益、妇女发展及婚姻家庭等领域的理论研究工作;承担与妇女相关的国内外学术项目的交流与合作工作。

黑龙江省妇女儿童发展中心,公益二类,正处级财政部分补助事业单位,坐落于哈尔滨市香坊区珠江路17号。单位主要职责是:为全省妇女事业发展提供文化交流、沟通联谊、妇女创业等相关社会服务;开展少年儿童校外教育和思想道德建设主题实践活动;开展科学育儿研究和相关知识宣传、普及工作;培养少年儿童艺术人才,开展对外文化艺术交流活动。

三、招聘计划(见附表)

四、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需要的学历、专业或技能条件;

(五)具备适应岗位要求的年龄、身体条件;

(六)具备招聘岗位所需要的其他条件;

(七)服从招聘单位对岗位的安排和调整。

因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员,以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员,不得应聘。

五、招聘程序

(一)报名

1. 发布公告。2015年8月10日至8月18日在黑龙江电视台、黑龙江日报、“龙江先锋网”(www.ljxfw.gov.cn)、黑龙江妇女网(http://www.hljwomen.org.cn/)等媒体公开发布招聘公告。

2. 网上报名。考生可在2015年8月15日9:00至2015年8月18日16:00期间,登录龙江先锋网(http://www.ljxfw.gov.cn/)选择事业单位招聘专题,进入报名系统。浏览选择岗位,填写报名资料,上传照片,记录报名序号(报名序号是应聘者成绩查询或取得其他技术支持的重要凭据,请认真记录保存)。

3. 查询资格审查结果。考生可在2015年8月16日9:00至2015年 8月19日12:00期间,登录报名网站查询资格审查结果。资格审查通过的,不能改报其他岗位;资格审查未通过的,可以取消当前岗位报名在规定时间内改报其他岗位。对审查结果有异议的,可以提请仲裁;仲裁通过的视为报名成功,仲裁未通过的,只能取消报名或改报其他岗位。

4. 打印准考证。2015年8月22日9:00至8月24日16:00,审查通过的考生登陆系统打印准考证。

5. 注意事项

(1)考生不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试使用的身份证必须一致。

(2)考生上传照片须为蓝底、白底或红底证件照,生活照、风景照的不予审核。

(3)同一岗位报名人数与招聘人数之比不低于3:1。如果达不到规定的报名比例,应减少招聘人数或取消该岗位招聘。

(4)考生报名时应对提交的信息和材料真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或录取资格。

(5)符合黑政发[2009]30号文件要求享受加分政策的人员,网上报名时必须填注,否则后果自负。

(二)考试

1. 考试方式:采取笔试和面试相结合的办法,先笔试后面试。

2. 笔试:笔试包括综合知识和专业知识,满分为100分。

综合知识考试内容包括马克思主义基本理论、中国特色社会主义理论体系、法律、公文写作基础知识及逻辑推理、资料分析等,占笔试总成绩的30%;专业知识考试内容为报考岗位要求的专业知识,占笔试总成绩的70%。

考生可通过龙江先锋网查询本人成绩。

本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3. 面试:根据笔试总成绩,按照招聘岗位人数1:3的比例,由高分到低分确定进入面试人选。若成绩出现并列,则相应扩大进入面试人选。进入面试人员名单在龙江先锋网站公示3个工作日。

面试前进行现场资格复审。考生提供本人身份证、毕业证、学位证、网上打印的《黑龙江省妇联所属事业单位应聘人员登记表》、所在单位或学校提供的相关证明材料(加盖公章)及其他能够证明本人资历或能力的材料进行现场审核。凡提供的相关材料、主要信息不实的,将取消面试资格,并依笔试总成绩进行递补。

面试采取结构化面试方法,满分为100分,低于60分者不予录用。

4. 合成考试总成绩:考试总成绩以百分计,其中笔试总成绩占60%,面试成绩占40%。计算考生考试总成绩时,要按照所占比例先折合后再进行汇总,保留小数点后两位。

(三)考核与体检

根据考试总成绩,按照招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定进入考核的人选。若报考同岗位考生考试总成绩出现并列,则以面试成绩高者进入考核。考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。

对考核合格人员进行体检。体检参照公务员体检办法确定内容。

凡考核或者体检不符合要求的人员,取消聘用资格。根据空缺名额,依次等额递补。

(四)公示

根据笔试、面试、考核和体检结果,择优确定拟聘人员,在龙江先锋网网站公示7个工作日。

(五)审批

公示期满无异议的,招聘单位按有关要求,到省级主管部门办理审批手续。

(六)聘用及试用期

经上级部门审批同意后,为合格人员办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度,受聘人员为在职的,试用期6个月,受聘人员为大学应届毕业生的,试用期为一年。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(七)联系方式

省妇女干部学院

杨朋杰 0451- 82119838,咨询时间:工作日 8:30-11:30 13:30-16:30。

省妇女研究所

谢虹 0451-53644398 13845189988

赵云 0451-53644398 13945053661

省妇女儿童发展中心

韩璐 0451- 82315998 李春晖0451-82314984 ,咨询时间:周一至周五9:00-11:30 13:30-16:30。

(八)监督电话

0451-53653738 53641325(省妇联组织部)

黑龙江省妇女联合会

2015年8月10日

附件:1.黑龙江省妇联所属事业单位2015年招聘人员计划表

2.黑龙江省妇联所属事业单位应聘人员登记表

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《黑龙江省妇联所属事业单位应聘人员登记表》来源于黑龙江省委组织部远程办网,最近更新2015年8月10日。

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