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为做好2015年湖北省教育考试院公开招聘工作人员面试工作，根据《2015年湖北省直事业单位公开招聘工作人员方案》（鄂人社函〔2015〕206号）要求，现将有关事项公告如下：

一、面试原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的选人用人原则；

（二）坚持人岗相适的专业要求，分类面试，侧重专业知识和综合能力；

（三）坚持为用而考，因岗择人，严格掌握选人、用人标准。

二、面试的内容及方法

此次面试采用结构化面试法方式进行。

（一）面试试题结构。面试试题共3道。其中，公共试题1道，主要考查考生个人综合素质，了解考生综合分析问题、语言组织协调以及口头表达等通用能力。分数占比为30%。专业试题2道，主要考查考生掌握考试相关专业知识的能力，以及分析问题解决问题的能力。分数占比为70%。

（二）面试成绩满分为100分，当场打分。

（三）面试时间共12分钟，每道题答题时间为4分钟。

三、面试组织

面试工作在省人力资源和社会保障厅指导监督下进行。

（一）面试考官的组成。面试小组考官人数为7人。按规定从事业单位面试考官库中随机抽选组成。

（二）监督员、记分员的组成。面试考场设1名监督员，1名记分员，1名记时员，1名核分员。监督员由省教育考试院在纪检监察人员中选派；记分员、核分员由省教育考试院抽选组织纪律性强、处事公道正派的人员担任。

（三）确定面试考生。面试考生确定后，由湖北省教育考试院至少在面试前5个工作日对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试考生应按照招聘岗位资格条件的要求，提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合招聘资格条件的，取消面试资格，在报考同一岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试公告发布后，面试考生弃权，不再递补。

对资格审查合格人员，由省教育考试院负责通知合格考生参加面试，并做好有关通知记录。

四、面试抽签

面试考生事先按招聘岗位进行分组。面试考生必须携带准考证、身份证提前40分钟入闱签到，按组抽签决定面试顺序。由监督员宣读面试纪律等规定。

五、面试程序

（一）面试试题由考场监督人员，2名以上考生和主考官验封签字后，当场拆封；

（二）引导员负责引导考生进入考场；

（三）主考官宣读试题后，记时员开始记时；

（四）每道题答题时间为4分钟，每道题分别计时，答题时间到考生停止答题；

（五）考生答题结束后，各考官按照评分表规定的评分标准进行打分；

（六）各考官评分结束后，按照体操计分法，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算出面试平均分数（保留小数点后2位），采取隔位报分法由主考官当场公布，并由考生当场签字确认。

六、面试时间、地点

请通过面试资格复审的考生，于2015年8月25日上午9:00—12:00进行面试。上午8:20入闱签到，未按时入闱签到者视为自动弃权。

面试地点：湖北省教育考试院四楼会议室。地址：武汉市武昌区东湖路147号。

七、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部第4号令）执行。

八、信息发布及政策咨询

湖北省教育考试院网站http://www.hbea.edu.cn，为本次公开招聘信息发布和工作网站，请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话：68880244。

监督举报电话：68880226。

湖北省教育考试院

2015年8月10日

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