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云南省人事厅对于村官待遇问题的回复
来源:云南培训认证网 阅读:8638 次 日期:2009-02-27 07:45:00
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标题: 云南省村官待遇问题 发件人: 吴彬
信访时间: 2009-01-21 18:35:53 信访件号: 200901210000051479
信访内容: 老师,你好,不好意思大过年的打扰你们,我是今年招考的村官的一位家长,招考的时候说的是待遇是一年1.5万,保险也包含在内,可是,现在我的孩子拿到手的工资却只有800元。网上到处都在反映整个问题,可是,省人事部门负责村官事宜的老师总是说具体的待遇要看当地的情况, 说什么不清楚之类的含糊之词,这是不是太不负责任了?怎么招考简章上说的好好的,是全省统一招考的,一样的都是1250,要扣保险是可以理解的,但是保险都是根据工资基数来扣的,事业的和行政的工资更高也扣不了400多啊,怎么村官的就扣了400多呢?这是怎么个说法?我查了一下,养老保险扣的是工资的8%,怎么也扣不了200多啊,这还有没有天理了?难道省上对这些问题都置若罔闻么?这么多人在反映这个问题,就不能过问一下么?待遇落差那么大,工资本来就不高,再克扣这么多,叫人怎么活?怎能不叫人心寒?强烈要求有关部门说清楚!!!希望有关部门能重视这个问题,能设身处地的为村官们考虑考虑,能不能在保险上多补贴一些,少扣一些?我不想听什么有问题找当地人事组织部门的这样的话,要是找当地能解决问题,也不会麻烦你们了。希望领导们能给广大村官们一个交待,不然,真的要出现集体罢工或辞职的事情了。谢谢!
  办理部门:省人事厅
回复时间:2009-01-24 09:26:36
     
   

你好,现对你的信访事项答复如下:大学生村官每年1.5万元是指综合费用,包括购买综合保险(属商业保险)、养老保险(属社会保险)和工作生活补贴三部分,商业保险由省里统一购买,每人每年250元,养老保险由各地扣减缴纳,费用会因各地社会平均工资水平而有差异。每月工作生活补贴等于综合费用1.5万元减去每年综合保险、养老保险费用除以12,所以各地工作生活补贴数额会存在差异性。具体情况可咨询所在县的选聘工作主管机关。购买综合保险、缴纳养老保险,主要目的是为选聘到村工作的人员建立基本保障。

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