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中国药科大学(http://www.cpu.edu.cn)是一所教育部直属、国家“211工程”重点建设的具有鲜明专业特色的药学高等学府，拥有一流药学、中药学类相关专业和创新平台，具备完备的药学、中药学学科体系。

中国药科大学陆涛教授(http://yjsy.cpu.edu.cn/s/68/t/137/43/df/info17375.htm )和陈亚东教授(http://yjsy.cpu.edu.cn/s/68/t/137/43/de/info17374.htm )课题组拥有从药物设计、化学合成到生物学评价的新药研究一整套平台与技术，主要从事药物化学、创新药物研发等方面的研究。近年来在Org. Lett., J. Org. Chem. , J. Chem. Inf. Model.发表SCI论文100多篇。新药成果转化显著，2015年课题组1.1类抗肿瘤临床候选化合物以5000万人民币技术转让给上海复星医药。课题组因发展需要，现诚招博士后3名，并提供有竞争力的待遇。

一、研究方向：

1.小分子杂环化合物的合成方法及药物化学研究。

2.新靶点小分子药物研究与开发

二、职位要求

1.申请者已获得或即将获得化学、药学或生物学及相关专业的博士学位;具有有机化学、药物化学的坚实科研背景;或者肿瘤(药理)学研究背景、或者具有较强的免疫(药理)学研究背景者优先考虑;

2. 申请者在国际刊物上发表过学术论文，有相关研究经验者优先考虑;

3. 申请者工作勤奋、踏实，有事业心，具有良好的团队协作精神和沟通协调能力;

4.申请者应具备较好的英语写作能力和语言表达能力。

三、工作待遇

1.享受我校讲师待遇(含住房公积金、医疗、社保等)17万元/年，加发学校学科博士后津贴5万元/年、或师资博士后津贴2万元/年(具体情况参见：http://rsc.cpu.edu.cn/s/15/t/185/73/47/info29511.htm)，课题组根据科研成果提供奖金0-3万元，年薪总计18-25万元;

2.在站期间，可申报学校特聘副研究员;出站时，可申报具有正式编制的讲师或副研究员;

3.课题组协助申报国家、省部级课题。

四、招聘程序

1. 应聘者请提供：①详细个人简介(包括个人基本信息、教育科研经历、科研成果等);②近五年代表性论文全文(获奖证书); ③两封推荐信(必须包括现任课题组长或博士研究生时的导师)。

2.课题组初审、报人事处;

3.组织面试;

4.报学校及相关部门审批。

五、联系方式

请将相关材料直接发送至邮箱：ydchen70@126.com，邮件注明“博士后应聘+姓名”

截止时间：2017年3月起直至招满

联系电话：13951918023

联系人：陈老师

通讯地址：江苏省南京市江宁区龙眠大道639号中国药科大学实验楼A212室

邮编：211198

中国药科大学人事处

2017年03月13日