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2017年泉州市直有关学校招聘编外合同教师面试方案

岗位代码：28、30、31、32、34、35、36

根据《2017年泉州市直有关学校招聘编外合同教师通告》的有关精神，制定本面试工作方案。

一、招聘岗位

招聘岗位7个，其中泉州师范学院附属小学语文教师岗位(岗位代码：28)2人，晋光小学语文教师岗位(岗位代码：30)7人、数学教师岗位(岗位代码：31)5人、英语教师岗位(岗位代码：32)1人、美术教师岗位(岗位代码:34)1人、体育教师岗位(岗位代码：35)2人、信息技术教师岗位(岗位代码:36)1人。

二、面试的组织

面试工作由泉州市教育局牵头组织，公开招聘教师工作监察小组监督;泉州市晋光小学成立公开招聘教师面试领导小组负责本次面试相关工作。公开招考录用教职工工作领导小组派巡视人员到场，对面试过程实施监察和巡视。

三、面试的时间和地点

6月10日上午：语文、英语、美术;6月10日下午：数学、体育、信息技术。上午报到时间:7:30，下午报到时间：14:30。

面试地点设在泉州市晋光小学南俊校区。

四、面试的内容和方式

面试以片段教学、提问问题或岗位技能考试为主要形式。片段教学占面试总分的60%,回答问题和岗位技能考试占面试总分的40%。

片段教学课题分别选自学校使用的北京师范大学出版社《语文》《数学》、外语研究出版社《新标准英语》(一年级起点)教材、人民教育出版社《体育》教材、湖南教育出版社《美术》教材、福建教育出版社《信息技术》教材中。考生抽签确定面试顺序，用60分钟当场撰写片段教学设计稿，然后依次进行面试。考生只介绍自己的签号，不能介绍姓名。片段教学时间控制在10分钟内。片段教学后，评委根据测试项目内容提出面试问题或技能测试题目，考生按要求回答或操作。面试问题或技能测试题目答题时间不超过10分钟。

五、成绩的确定

坚持公正、公平、公开的原则，依据考生在面试中的全部行为表现和各项面试要素的评分标准，考官现场独立评定，由考务人员汇总。面试评分采取百分制及去掉一个最高分、一个最低分，取平均分数的方法确定报考者在该面试的分数。学校当场公布考生面试得分，因场地限制需转场进行岗位技能测试的学科，需在考生完成片段教学、回答问题后和考生完成岗位技能测试后各当场公布一次得分。以面试成绩确定体检入围人选。

六、其他事项

1.考生应按时报到参加面试，迟到超过15分钟或未报到者则视为自动放弃面试资格。

2.考生报到时需提供笔试准考证、身份证。