贵港市荷城初级中学成立于2011年9月1日,目前有在校学生5339人,教学班78个,在编在岗专任教师327人。现根据学校发展需要,结合贵港市机构编制委员会《关于重新核定市直中小学教职工事业编制的通知》(贵编〔2017〕4号)精神,经贵港市教育局同意,我校面向全区遴选中学骨干教师。为了确保这次公开招聘工作顺利完成,特制定本简章。
一、遴选的范围和对象
全区全额拨款事业单位(学校)在编在职中学教师。
二、遴选骨干教师的基本条件
(一)政治思想表现好,遵纪守法,热爱教育事业,具有从事教育教学工作良好的业务素质和心理素质,五官端正,身体健康。
(二)全日制大学本科及以上学历,具有中学教师资格证,中学二级及以上专业技术职称资格,教学工作经历3年以上并有3年以上班主任工作经历的中学教师(体育、信息技术教师除外)。
(三)年龄和性别要求:不超过40岁,其中体育老师不超过28岁;特级教师、正高级教师、模范教师、优秀教师、先进教育工作者,市级及以上学科带头人、骨干教师、教坛明星、“园丁工程”培养对象、“名师工程”培养对象、“领雁工程”培养对象及获优秀教学成果奖的教师可放宽到45岁。
(四)有一定教研能力,有论文或课题成果在市级以上的刊物、杂志上发表或获奖。
(五)本人单位同意,符合交流条件的人员。
(六)近三年年度考核在合格等次及以上。
三、遴选岗位和人数
四、报名
(一)报名方式
采取网上报名方式。遴选公告将在贵港市教育信息网、贵港市人事人才网、贵港市荷城初级中学网站发布,报名人员请自行下载报名表格,认真填写后于8月5日前把表格发到我校邮箱:hccz1105@163.com,逾期不再受理报名。
(二)报名时间
时间:2017年8月1日—5日。
(三)上传或提交材料(复印件或原件的图片)
1.国家承认的全日制大学本科(含本科)以上学历证书、职称证书、教师资格证、身份证、普通话等级证书以及能反映本人教学业绩的相关证书。
2.提供本人的学习工作简历,提供工作单位证明和工作期间相关的工资表(复印件加盖单位公章)。
3.本人身份证。
以上材料要求提供证件的原件及复印件一份,近期一寸免冠彩色照片1张。
五、面试
(一)面试人员的确定
经审核,报名人员符合招聘条件的,由贵港市荷城初级中学于8月8日前通知来参加面试。
(二)面试时间、地点
8月11日上午9︰00—11:30,在贵港市荷城初级中学智慧楼进行面试。
(三)面试方式
1.上课(当场抽取课文内容)。时间为15分钟,占面试分的70%。
2.考评组提问。时间为5分钟,占面试分的30%。
(四)面试工作由市教育局组织实施,荷城初中协助。
六、考察
面试结束后,根据面试成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1∶1的比例确定考察对象。考察工作由市教育局会同荷城初中组织实施,主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况,并对应聘人员资格条件进行复核。
七、聘用
市教育局党组根据面试、考察结果集体讨论确定拟录人选并在贵港教育信息网上进行公示,公示期为7天。经有关程序后办理调动手续。
八、报名咨询电话
贵港市荷城初级中学办公室:0775— 4369059。
刘老师:180****2087,梁老师:138****9866。
贵港市荷城初级中学
2017年8月1日