| 云南航都人力资源管理服务有限公司2021年第二次公开招聘职位表 | ||||||||
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 年龄 | 学历要求 | 专业要求 | 任职要求 | 岗位主要职责 | 备注 |
| 1 | 合同专员 | 1 | 35岁及以下 | 大学本科及以上学历 | 法学类相关专业 | 1.具有2年以上相关工作经验优先； 2.具有良好的职业道德和职业操守； 3.熟练掌握国家法律法规； 4.工作严谨，能吃苦，抗压能力强，有良好的职业操守，善于沟通，具备良好的团队合作精神。 |
1.负责公司业务相关的咨询、劳动政策咨询、社保政策咨询、合同起草及审核、用工风险规避； 2.处理各类法律事件的调解争议仲裁和诉讼； 3.根据国家法律法规起草合同、审核、签订及合同执行过程风险防范及处理； 4.负责对公司各业务管理环节进行法律风险防控； 5.完成招投标文件/合同条款的编制； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 |
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| 2 | 客户经理 | 1 | 35岁及以下 | 大学本科及以上学历 | 人力资源或管理类专业 | 1.具有2年相关工作经验或企业人力资源管理相关证书优先； 2.熟悉并熟练运用劳动法等法律及地方性政策法规； 3.工作细致，具备良好的逻辑表达能力； 4.具有良好的职业道德和职业操守，遵守相关国家法律。 |
1.负责与司法机关和业务单位进行沟通的事务工作； 2.负责客户开发、市场调查、价格制定、合同签订、服务质量监控及客户维护，其他商务管理相关的所有工作； 3.负责公司业务拓展的规划及可行性方案的制定及执行，向公司提供各类经营业绩统计分析报表，并提供相关性分析报告； 4.负责制定公司业务谈判程序及组织实施方案； 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 |
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| 合计 | 2 | |||||||
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