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2022年自贡市市属事业单位第二批选聘工作人员公告

来源：自贡人事考试网阅读：538 次日期：2022-11-24 11:08:49

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中共自贡市委组织部

自贡市人力资源和社会保障局

2022年自贡市市属事业单位第二批公开选聘工作人员公告

按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《自贡市市属事业单位从在编在岗人员中公开选聘工作人员实施细则（试行）》（自人社发〔2016〕186号）等规定，根据工作需要，我市市属事业单位将面向国内机关事业单位在编在岗人员公开选聘事业单位工作人员9名。现将有关事项公告如下。

一、选聘岗位

本次选聘具体岗位详见《2022年市属事业单位第二批公开选聘工作人员岗位一览表》（附件1）。

二、报考条件

（一）报考范围

符合资格条件的机关事业单位在编在岗工作人员。

（二）资格条件

1.遵纪守法，具有良好的品行和职业素养，具有适应岗位要求的身体条件。

2.普通高等院校大专及以上学历。

3.报考者现聘岗位类别应与选聘岗位类别相同，且现聘岗位等级不低于选聘岗位等级。

4.有满3年及以上机关事业单位在编在岗工作经历，且近3年机关事业单位年度考核结果均为合格（称职）及以上等次。

5.岗位有特殊要求的，从其规定。

有下列情形之一的，不得报考：

1.试用期未满的；

2.最低服务年限未满的；

3.受党政纪处分影响期未满的；

4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

5.不宜参加公开选聘的其他情形。

三、报名方式、时间及资格审查

（一）报名时间。2022年12月5日—2022年12月7日（上午9：00—11：30，下午14：30—17：30）。

（二）报名方式及资格审查。本次选聘报名方式为现场报名。应聘人员登陆自贡人事考试网（http://www.zgrsks.com.cn），下载并如实、正确填写《自贡市市属事业单位公开选聘工作人员报名表》（附件2）的各项内容，在规定的报名时间内持相关资料到主管部门或用人单位进行报名及资格审查（地址详见附件1）。

报名人员须持以下资料进行资格审查：

1.《自贡市市属事业单位公开选聘工作人员报名表》2份（登陆自贡人事考试网，按网络提示打印）；

2.有效身份证原件和复印件2份；

3.毕业证、学位证原件和复印件2份；

4.教育部学历证书电子注册备案表2份；

5.干部管理权限机关出具的《同意报考证明》2份；

6.近3年年度考核表复印件2份（加盖人事档案保管部门公章）；

7.机关事业单位新聘用人员确认文件或审批表复印件2份（加盖人事档案保管部门公章）；

8.现聘岗位聘用文件或审批表复印件2份（加盖人事档案保管部门公章）；

9.其他与报考资格相关的材料原件和复印件2份（职称（职业）资格、工作经历等）。

资格审查贯穿公开选聘全过程，考生必须实事求是的填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，即取消选聘资格。

（三）缴费。资格审查合格人员按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试费人民币80元/人。

（四）岗位调减。报考人数与招考名额形成差额即可开考。在资格审查结束后，对未形成差额的岗位，由招考主管机关调减或取消该岗位选聘计划，并于2022年12月8日在自贡人事考试网站公告。因报考人数与招考名额未形成差额而取消选聘计划的岗位，按规定向该岗位已缴费的报考人员退费。

四、考核

考核方式为面试。原则上综合管理岗位由市招考主管机关统一组织实施，专业技术岗位由主管部门组织实施，其中专业技术要求不高的岗位可委托市招考主管机关纳入综合管理岗位统一组织实施。

（一）领取面试通知书。资格审查合格人员缴纳面试后，现场领取面试通知书。

（二）面试时间及地点。详见《面试通知书》。

市招考主管机关统一组织面试时间为2022年12月11日；主管部门组织面试时间由主管部门结合工作实际自行确定。

（三）面试方式及内容。重点测试考生的岗位专业素养、业务水平及其它综合能力等。

面试方式为结构化面试，主要考察岗位所要求的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、专业知识及仪表等。

（四）面试成绩。面试成绩满分为100分，面试结束后当场向考生宣布成绩，并由考生签字确认。

本次选聘划定最低合格分数线60分，低于60分不予聘用。

五、考察

（一）考察对象确定。考察对象按照面试成绩从高分到低分依次等额确定。若面试成绩相同，采取加试的办法确定考察对象。

（二）考察组织及实施。考察工作由各选聘单位及其主管部门负责组织实施。应由不少于2名以上人员组成考察组，对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选聘岗位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察。考察组将查阅考察人选干部人事档案，重点审核“三龄两历一身份”（年龄、工龄、党龄，学历、工作经历、机关事业人员身份）。考察工作采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、专项调查、与考察对象面谈等方式进行，必要时可延伸考察。

（三）递补。考察对象经考察不合格或放弃选聘资格出现的缺额，不予递补。

考察对象自愿放弃选聘资格的，须在考察结束后3个工作日内向选聘单位提出。

六、公示和办理相关手续

各选聘单位及其主管部门根据考察对象的考试、资格审查、考察等情况等额确定拟选聘人选，及时报市招考主管机关审核，并通过自贡人事考试网公示，公示期为5个工作日。

公示期满，对没有问题或反映问题不影响选聘的，拟聘人选由各选聘单位主管部门按规定报批并按调动程序办理相关手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消选聘资格。公示后出现的岗位空缺不再递补。

七、其他事项

（一）考生须对提交的信息和材料负责，凡不如实填报、弄虚作假的，一经查实，即取消选聘资格。对违反考试纪律的考生，将按有关规定予以处理。触犯法律的，依法追究法律责任。

（二）自贡人事考试网是市招考主管机关发布选聘信息的主要渠道，请考生及时登录本网站了解最新信息。报考人员在应聘期间应保持手机畅通，联系方式发生变化后应及时主动与选聘单位联系，因本人原因或不可抗拒原因联系不上造成的后果由考生自行负责。

（三）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

（四）请考生密切关注我市疫情防控要求，按规定做好防疫工作，其中，按疫情防控要求需提前到达选聘相关地点的异地考生务必在规定时限内到达。

八、政策咨询、报名地址及监督电话

（一）本公告由中共自贡市委组织部、自贡市人力资源和社会保障局负责解释。各选聘岗位的具体条件和资格要求由各招考单位负责解释。