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根据中共贵阳市委组织部、市人力资源社会保障局关于2013年春季市级机关公开遴选公务员工作的有关安排，为切实做好我局机关公开遴选公务员工作，特制定本实施方案。

一、遴选职位及名额

中共贵阳市委离退休干部工作局机关科员职位，共2名。

二、报考人员范围和条件

（一）报考范围

本市区（市、县）机关和乡镇机关，省级机关设在各区（市、县）的垂直管理单位及其派出机关，以及贵阳高新开发区、经济技术开发区、新型社区中已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下公务员（含参照公务员法管理工作人员）。

（二）报考职位的具体资格条件

见《贵阳市2013年春季市级机关公开遴选公务员公告》及《贵阳市2013年春季市直机关公开遴选公务员职位表》。

三、遴选程序

（一）报名和资格审查

本次公开遴选采取个人自荐与组织推荐相结合的方式，由报考人员进行现场报名。报考人员须持毕业证书、学位证书、有效《居民身份证》原件及复印件，基层工作经历年限及其他有关证明材料原件，公务员登记表（参照公务员法管理工作人员登记表）复印件加盖公章，近期同底正面免冠一寸彩照5张。同时提交经所在单位党委（党组）核实有关信息并签署意见的《贵阳市2013年春季市级机关公开遴选公务员报名表》（一式2份）。

报考人员进行现场资格审查，当场反馈资格审查结果。每名报考人员限报一个职位，多报无效;凡弄虚作假者，取消遴选资格。

报名和资格审查时间、地点：2013年2月25日-28日上午9:00-下午16:30在中共贵阳市委离退休干部工作局报到。

（二）笔试、面试

1、笔试

按照资格审查合格人数与拟遴选职位人数不低于3：1的比例组织笔试。笔试重点考察应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试采取闭卷考试。

笔试时间：3月9日。具体时间、地点见《笔试准考证》。领取笔试准考证时间、地点另行通知。

笔试结束5个工作日内，在中共贵阳市委离退休干部工作局公示栏公布笔试成绩。笔试成绩占总成绩的50%。

2、面试

按照笔试成绩从高到底的顺序确定面试人选，面试人选与拟遴选职位人数的比例为3：1（考生笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人选）。面试采取结构化形式进行，面试分数当场公布。面试成绩占总成绩的50%。

面试具体时间、地点另行通知。

（三）考察（3月下旬）

按照总成绩从高到低的顺序，按1:1.5比列差额确定考察对象（若名次末位出现并列，一并列为考察对象）。市委离退休干部工作局组建考察组，到考察对象所在单位进行考察，考察对象在现单位工作不满2年的，根据需要可延伸到上一个工作单位考察。

（四）公示、办理试用手续（4月中旬至7月中旬）

综合考试和考察情况，按照人岗相适的原则和职位需求，经中共贵阳市委离退休干部工作局局长办公会议集体讨论，择优确定拟遴选人选，分别在本部门和拟遴选人选原单位进行公示。公示期为7天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响公开遴选的人员，按照规定程序办理试用手续，试用时间为4月中旬至7月中旬。

试用按有关规定执行。试用期满，经中共贵阳市委离退休干部工作局局长办公会议研究决定，考核合格的按规定办理相关手续；考核不合格的，退回原单位工作。

联系人：周宏秋电话：5814311 13985533181

中共贵阳市委离退休干部工作局

2013年1月30日

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