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2013年贵阳银行招聘岗位及条件要求表
来源:贵阳银行 阅读:1832 次 日期:2013-03-19 10:51:02
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部门 岗位 人数 招聘条件要求
贸易金融部 总经理 1 全日制本科及以上学历,金融、经济等相关专业;年龄40周岁(含)以下;有五年以上金融从业经验,并有两年以上贸易金融业务管理经验;熟悉银行管理和贸易金融业务,强烈的事业心和责任感,团队意识、沟通协调和表达能力。
公司金融部 副总经理 1 本科及以上学历,财会、金融、经济类相关专业;38周岁(含)以下;从事金融工作六年以上,其中有三年以上银行中层管理岗位任职经历;熟悉国家经济、金融方针政策及有关法律法规;熟悉公司业务营销和风险管理;具有较强的沟通协调、拓展营销和综合管理能力。
统计信息部 副总经理 1 全日制大学本科及以上学历,统计、财会、金融、经济类相关专业;40周岁(含)以下;从事金融管理工作五年以上,有银行统计管理工作经历者优先,熟悉金融统计工作流程,有较高的统计管理经验和水平。具备团队协作精神、严谨的工作作风及良好沟通能力。
公司金融部 公司业务客户经理营销岗 5 本科及以上学历,金融、经济类相关专业;35周岁(含)以下;从事金融工作三年以上,有两年以上银行公司类业务工作经验;熟悉银行存贷业务、票据业务,具有一定的客户资源和较强的市场拓展能力;具有较强的责任心,较好的人际沟通、文字表达能力。
公司客户部产品经理 1 全日制本科及以上学历,金融、经济类相关专业;35周岁(含)以下;从事金融工作三年以上,有两年以上银行公司类业务工作经验;熟悉国家经济、金融方针政策及有关法律法规,具有一定的创新意识、信息综合能力和研究分析能力;具有一定的产品设计能力和经验,较强的责任心和团队协作能力。
公司业务大额信贷调查岗 1 本科及以上学历,法学专业;35周岁(含)以下;取得国家司法考试A证;银行或上市公司从事法务工作三年以上;具有较强的责任心和团队协作能力。
个人金融部 分析考核岗 1 全日制本科及以上学历,统计、金融、投资、计算机等专业;本科毕业生年龄26周岁(含)以下,硕士毕业生年龄28周岁(含)以下;有三年以上银行从业经历,熟悉银行个人金融业务流程,具有强烈的责任感和团队协作精神。
私人银行服务岗 1 全日制本科及以上学历,金融、投资、法律、统计、计算机、市场营销、金融工程等专业;本科毕业生年龄28周岁(含)以下,硕士毕业生年龄30周岁(含)以下;有三年以上银行从业经历,熟悉私人银行金融业务流程,有较强沟通能力和文字处理能力,有两年以上私人银行业务管理经验或五年以上银行从业经历者优先考虑。
个人金融部 贷记卡管理岗 1 全日制本科及以上学历,金融、投资、法律、统计、计算机、市场营销等专业;本科毕业生年龄28周岁(含)以下,硕士毕业生年龄30周岁(含)以下;有三年以上银行从业经历,熟悉银行个人金融业务流程,具有强烈的责任感和团队协作精神;有两年以上信用卡业务管理经验或三年以上信用卡业务从业经历者优先考虑。
营业机构管理岗 2 全日制本科及以上学历,金融、投资、法律、统计、计算机、市场营销、金融工程等专业;本科毕业生年龄26周岁(含)以下,硕士毕业生年龄28周岁(含)以下;会驾驶(持有驾照),有两年以上银行从业经历,熟悉银行内部管理,能熟练使用办公软件,具有强烈的责任感和团队协作精神;有银行网点管理工作经验者优先考虑。
贸易金融部 产品设计与营销支持岗 1 全日制本科及以上学历,金融、经济等相关专业;年龄35周岁(含)以下;具有五年以上金融从业经验,并有两年以上贸易金融业务经验;熟悉贸易金融业务各项产品,具有较强的产品设计和创新能力;具有良好的学习、人际沟通和口头表达能力,责任心强、敬业,有团队意识。
业务拓展岗 1 全日制本科及以上学历,金融、经济等相关专业;本科毕业生年龄30周岁(含)以下,硕士毕业生年龄35周岁(含)以下;具有三年以上金融从业经验,并有一年以上贸易金融业务经验;具备较丰富的客户关系渠道,具有较好的市场营销技能、资源整合和业务推进能力;具有良好的学习、人际沟通和口头表达能力,责任心强、敬业,有团队意识。
金融市场部 投资银行业务拓展岗 1 211、985院校全日制研究生及以上学历,金融、经济、会计等相关专业;30周岁(含)以下,两年以上银行、证券、会计师事务所相关工作经验,熟悉固定收益类金融工具;通过证券从业资格考试(基础、承分销),一年以上投行业务工作经历,有成功项目案例者优先;具备良好的人际交往能力及团队合作精神,良好的职业操守及品质;持有CFA、CFP、CPA等专业证书者优先。
交易员岗 3 211、985院校全日制研究生及以上学历,金融、经济、会计等相关专业;30周岁(含)以下,两年以上固定收益交易或衍生产品交易或理财产品设计相关工作经验,熟悉银行间市场交易员群体;具备银行间本币交易员资格且具备较强的宏观经济及债券市场分析能力;具备较强的风险控制意识与能力;良好的团队合作精神和沟通能力,良好的职业操守及品质;持有CFA、CFP、CPA等专业证书者优先。
授信评审部 审查员岗 1 全日制本科及以上学历,金融、经济类相关专业;35周岁(含)以下;从事金融工作五年以上,其中三年以上信贷业务操作经验;会计师及以上职称;熟悉金融基础理论、银行业务知识和实务,熟悉授信业务管理、企业财务管理知识,具有较强的分析判断能力,组织协调能力和语言文字表达能力。
风险管理部 法律事务岗 1 本科及以上学历,法学专业;35岁周岁(含)以下;通过国家司法考试A证,在银行或上市公司从事过法务工作三年以上;具有较强的责任心和团队协作能力。
信用风险管理岗 1 本科及以上学历,金融、会计、数学、统计等专业;35岁周岁(含)以下;会计、经济中级职称及以上;从事银行风险管理、财务、信贷或统计工作三年以上,熟悉银行风险管理相关业务知识,具有较强的分析、综合能力。
操作风险管理岗 1
电子银行部 网上银行、手机银行系统分析及开发岗 1 全日制本科(二本)及以上学历,计算机、电子工程、信息与科学、通讯工程、自动化等专业毕业;本科毕业26周岁(含)以下,硕士毕业28周岁(含)以下,有相关从业经验的可放宽至30周岁(含)以下;熟悉电子银行相关技术和银行基本业务,具有较强的电子金融产品创新意识,具备一定的项目建设管理能力以及产品营销推广能力。
稽核审计部 稽核岗 4 本科及以上学历;40周岁(含)以下;取得会计师、经济师、审计师等专业技术职称及以上职称或注册会计师资格,且从事与其取得职称相关的领域工作三年以上;熟悉企业财务管理知识,具有较强的判断力、组织协调能力力、文字综合能力、口头表达能力和基本的计算机操作能力;具有金融业信息科技审计工作经验者优先考虑。
派驻稽核员岗 8 本科及以上学历;40周岁(含)以下;取得会计师、经济师、审计师等专业及以上职称或注册会计师资格,且从事与其取得职称相关的领域工作三年以上;熟悉企业财务管理知识,具有较强的判断力、组织协调能力力、文字综合能力、口头表达能力和基本的计算机操作能力;具有银行从业经历或审计从业经历人员优先考虑;该岗位将派驻毕节、遵义、凯里、都匀市工作,招聘对象为当地常住人口。
会计结算部 业务系统测试岗 1 全日制本科及以上学历,会计类相关专业;35周岁(含)以下;会计师及以上专业技术职称,业务能力突出者条件可适当放宽;三年以上银行相关岗位工作经历;熟悉经济、金融、财务会计知识以及银行监管部门相关会计业务规章制度,全面了解银行各项业务,熟悉银行业务操作流程。
会计内控风险管理岗 1
储蓄业务管理岗 1
制度制定岗 1
计划财务部 资产负债规模管理岗 1 211、985院校全日制本科及以上学历,金融、经济、财务管理等专业;35周岁(含)以下;从事银行相关岗位业务工作三年以上。
利率管理岗 1
计划管理岗 1
税收管理岗 1 211、985重点院校全日制本科及以上学历,财务会计、税务等相关专业;35周岁(含)以下;具有会计师及以上专业技术职称或注册税务师(注册会计师)资格,从事相关岗位业务工作三年以上。
人力资源部 人力资源管理岗 2 全日制大学本科及以上学历,人力资源、社会保障、经济、管理等专业;年龄35周岁(含)以下;具有五年以上大、中型企业人力资源管理经验,熟悉招聘和培训工作;具备较强的责任心和团队精神,取得人力资源管理师资格者优先考虑。
办公室 综合文秘岗 1 全日制本科及以上学历;35周岁(含)以下;三年以上银行从业经历或五年以上相关工作经历;具备较强的写作功底、语言表达能力和沟通能力,一定的分析研究能力和组织协调能力,能熟练使用办公软件。
宣传与品牌管理岗 1 全日制本科及以上学历;35周岁(含)以下;三年以上银行从业经历或五年以上相关工作经历;较强的文字组织和语言表达能力,良好的沟通能力,熟悉新闻、宣传、品牌管理工作。
信息科技部 系统维护岗 2 全日制本科及以上学历,计算机或相关专业;35周岁(含)以下;三年以上相关工作经验;有较丰富的小型机操作系统经验,曾从事过IBM或HP小型机维护工作;熟练掌握一种大型数据库;具有厂商高级认证者年龄可适当放宽。
软件开发岗 4 全日制本科及以上学历,计算机或相关专业;35周岁(含)以下;三年以上软件开发工作经验;熟悉UNIX或者LINUX操作系统下的软件开发;熟悉JAVA或C语言,能够进行B/S和C/S模式程序设计;熟悉数据库应用开发(INFORMIX、ORACLE);参与过不少与2次的大型软件开发,具备较高的程序开发及调试能力;具备一定的系统设计能力。
网络维护岗 2 全日制本科及以上学历,电气工程、计算机、电子信息工程等专业;35周岁(含)以下;三年以上网络设备维护经验;
4、具有网络高级以上认证资格,精通中高端路由器、交换机、防火墙的维护和故障排除能力。
合计 58  

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