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2013年荆州公安县水利局公开招考水利专业技术人员公告
来源:三峡大学招生及就业指导处网 阅读:1711 次 日期:2013-04-02 15:21:02
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根据水利部门工作需要,为了优化水利队伍结构,经县编委批复,决定公开招考12名水利专业技术人员。现公告如下:

一、招考条件

1、拥护党的领导,热爱水利事业,品行良好,五官端正,身体健康。

2、报考对象为具有大学本科及以上(水利类专业:水利水电工程专业,机电排灌设备与管理专业、水文与水资源工程专业、水利工程管理专业)学历,年龄在30周岁(1983年3月1日以后出生);具有研究生学历和水利水电相关中级及以上专业技术职称的,年龄可放宽至32周岁(1981年3月1日以后出生)。

二、相关待遇

1、 招考人员聘期内属公安县水利局系统全额事业编制的事业单位工作人员;

2、 按国家政策享受公安县全额拨款事业单位同类人员工资、福利、保险等待遇;

三、考试

考试分为笔试和面试,总分为100分。笔试占60%、面试占40%。考生凭准考证、身份证参加考试。考试工作由县人力资源和社会保障局、县水利局统一组织。

1、报名。报考者持本人身份证、毕业证、职称证原件及复印件,近期免冠2寸登记照3张到公安县人事考试院(原人事局二楼)报名,填报《公安县事业单位招考报名登记表》。

2、资格审查。由县人力资源和社会保障局、县水利局联合进行资格审查。

3、笔试采取100分制制卷办法。分专业科目(占70%)和公共科目(30%)。笔试内容为:水利专业基础知识、公共科目基础知识(写作和时事政治)。

4、面试。按笔试成绩取前24名进入面试,笔试成绩进入面试的最后一名出现并列时,并列者一同进入面试;面试后出现最后一名综合成绩相同的,按笔试成绩确定,如笔试成绩也相同,则组织专场面试确定。

四、体检

笔试和面试结束后,根据综合成绩的排名,体检人数按1∶1的比例,对前12名进行体检。如出现体检不合格者,按综合成绩排名从高至低依次递补。体检费用由应聘者承担。

五、公示

对考核合格者在公安县人民政府网站和公安县人力资源和社会保障局进行为期一周的公示,接受社会各界的监督。公示不合格出现空缺的,按综合成绩排名从高至低依次递补。

六、办理聘用手续

对前12名公示体检后,对无异议者。办理聘用及人事关系手续。拟聘人员与用人单位签订聘用合同,为其办理人事代理和工资、编制等手续。

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