为更好的选拔引进专业人才，满足学校发展的需求，按照国家和省有关事业单位公开招聘工作人员的政策规定，经湖北省人力资源和社会保障厅核准，湖北工业大学按照公开、平等、竞争、择优的原则，2013年面向社会进行专项公开招聘教师共计100人。现将招聘有关事项公告如下：
一、招考对象和报考条件
（一）招考对象
符合公告岗位要求的人员。
（二）报考条件（见附件）
二、报名及时间：
（一）报名所需证件材料：将本人简历、身份证，招聘岗位所需学历毕业证、相关学位证、专业技术资格证书等相关材料的扫描件，在规定的时间内通过学校人事处现场或招聘电子邮箱报名。
（二）报名时间：即日起至2013年12月
（三）报名地点：湖北工业大学人事处
三、笔试、面试、考核及体检：
本次专项公开招聘工作在湖北省人力资源和社会保障厅的指导监督下，以学校为主组织进行。整个现场招聘工作全程接受湖北工业大学纪委、监察部门及社会公开监督。
招聘严格按照《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》实施，共分四个阶段。
（一）宣传动员阶段：根据常委会决议精神，拟定公开招聘启事，利用校园网、中国教育在线、校内外各种招聘会等形式做好我校公开招聘的宣传动员工作，并做好相关政策解释和动员工作。
（二）正式报名阶段：接收校内外应聘者报名，同时根据招聘条件进行资格初审工作并及时反馈有关信息给应聘者，监控报名人数、来源、结构比例等数据，做好笔试及面试有关预案工作。
（三）笔试及面试阶段：考试采取笔试和面试两种形式，主要测试应聘者的公共基础知识和岗位相适应的专业知识，以及实际工作能力和发展潜力。
（四）考察及录用阶段：根据综合排名确定考察人选，并结合笔试、面试、体检结果等综合情况形成专题报告报校领导审定。根据确定录用人员的协议签订、落户、报到等相关调配工作。
四、公示、备案审批及聘用：
本单位组成本次专项公开招聘工作领导小组成员集体审查考试、考核、体检及心理测试结果。符合要求的优胜者，确定为拟聘人员，由学校将本次拟聘用人员名单在学校网站7天。
以上现场招聘工作完成后，由学校将备案报审报告、拟聘用人员名单、参加笔试、面试人员总成绩排名、考核及体检结果、可能出现的递补情况、公示及处理结果等材料，一并报湖北省人力资源和社会保障厅备案审批并再次在省人社厅网站公示5个工作日。省人社厅经公示、审查后，正式下达聘用通知，由学校办理相关手续。
五、联系方式：
湖北工业大学人事处，邮编：430068，
联系人及电话：王老师章老师，027-59750188
电子邮箱：hbgydxrsc@163.com。
湖北省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处，邮编：430071，联系人及电话：何润梅，027-87812497。
本公告由湖北工业大学发布。
湖北工业大学及湖北省人力资源和社会保障厅同时在所在单位公开网站发布。
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