邯郸银行现有员工1100多人，分、支、子行48个，分布在石家庄和邯郸17个县（市、区）。先后获得河北省、全国文明单位，市、省“五一奖状”；被省政府3次授予“金融贡献奖”、“金融创新奖”；在中国《银行家》杂志“2012商业银行竞争力评价”排名中居中型城商行第５位；在英国《银行家》杂志“2012世界最大千家银行”排名中位居第956位；在中国社科院和金融时报社“中国金融机构金牌榜”评选活动中连年入围“年度最具成长性中小银行”。2012年末资产总额508亿元，存款余额352亿元，贷款余额150亿元，不良贷款率0.29%。为落实市委市政府对我行“县域支行全覆盖”的要求，我行拟面向大名、临漳、武安、涉县4个县域公开招聘一批员工。
一、招聘职位：前台柜员。
二、招聘人数：每县10人左右，共40人左右（最终人数视招聘情况确定）。
三、工作地点：所报4个县域支行，每人限报一县（市）。
四、应聘条件：
（一）全日制统招普通高等院校大学本科学历毕业生，出生日期为1985年1月1日以后；有银行工作经验者年龄可放宽至1980年1月1日以后。
（二）户籍或生源地为所报县域。
（三）经济、金融、计算机相关专业。
（四）身体健康，有较强的语言表达能力。
（五）遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无违法违纪等不良记录。
五、报名方式及要求
（一）到www.hdcb.cn上人才招聘专栏下载《邯郸银行县域支行前台柜员招聘应聘报名表》并填写。
（二）将《邯郸银行县域支行前台柜员招聘应聘报名表》电子版、身份证扫描件、毕业证和学位证扫描件（2013年应届生可不扫描毕业证、学位证）、一寸免冠照电子版发送至邮箱handanbankxy@126.com,请注意：以上资料需用WinRAR软件打包成压缩文件，并按照“XX支行-姓名-学校-专业”格式命名压缩文件发送，邮件主题亦参考此格式。例如：大名支行-张三-河北大学-金融学。为方便传输，请将压缩包大小控制在3M以下。
六、报名截止日期：2013年6月23日。
七、用工方式
本次招聘人员用工采用劳务派遣形式，经一年工作后，业绩突出、经考评优秀者，可直接与我行签订劳动合同。
八、招聘程序
经简历审核、笔试、面试、体检、证件审核合格后择优录用。相关信息将通过电话等形式通知应聘者，请应聘者随时保持通讯畅通。
咨询电话：0310-5100894（工作时间：周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
《邯郸银行县域支行前台柜员招聘应聘报名表.doc》来源于邯郸银行，最近更新2013年6月5日。
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