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根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《2013年度滁州市市直事业单位公开招聘人员公告》规定，结合我校实际，制订本方案。

一、面试工作原则

坚持民主、公开、竞争、择优的原则。

二、组织领导

面试工作在市直事业单位公开招聘人员工作领导小组统一领导下，由中共滁州市委党校具体组织实施，中共滁州市委组织部、市人力资源和社会保障局、市纪委监察机关负责指导和监督。（监督电话：3513691）

三、面试对象

按照笔试合成成绩从高分到低分顺序与岗位招聘数3:1的比例确定面试人选〔笔试合成成绩需达到60分（含加分）〕，不足规定比例的按实际人数确定，最后一名如有数名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为参加面试人选。

四、面试工作程序和内容

1.面试通知书发放

考生于8月22日（正常工作时间）携带本人有效身份证、笔试准考证到中共滁州市委党校（滁州市清流西路滁州职业技术学院北校区）学苑宾馆三楼309室领取面试通知书。逾期不领者，视为自动放弃。

2.面试时间、地点

面试时间：8月23日7:30开始。考生凭有效身份证、学历学位证、笔试准考证、面试通知书于面试当天7:20前到中共滁州市委党校学苑宾馆三楼309室报到，不按时报到的，视为自动放弃。

面试地点：滁州职业技术学院北校区教学楼5楼教室。

联系电话：0550-35123883513707

联系人：计克勇18019888800

3.考官组成

设立1个面试考官组。考官组由7人组成，设主考官1名。面试考官于面试前从考官库中随机抽签产生。同时，面试组设计分员2名、计时员1名、监督员1名。

4.面试形式及内容

（1）面试分为“试讲”和“答辩”两种形式，满分为100分。其中，“试讲”时间为20分钟，分值为70分；“答辩”时间为10分钟，分值为30分。

（2）考生“试讲”题目根据招聘岗位所需的学科专业确定，“答辩”题目由主考官现场宣读。相同岗位人员“试讲”和“答辩”题目相同。

（3）“试讲”主要测试考生实现教学目标的能力、掌握教学内容的能力、教学组织能力、教学基本素养、教学效果等。“答辩”主要测试考生理论素养、专业知识、语言表达及交流能力、心理素质、仪表仪态气质等方面内容。

5.面试操作程序

（1）报到和抽签排序。考生须持本人有效居民身份证原件、学历学位证、笔试准考证、面试通知书按指定时间到指定地点报到，接受学校统一的封闭管理，并按招聘岗位抽签确定考生面试出场顺序。

（2）面试实施方式。面试由主考官主持。各考官根据考生“试讲”及“答辩”情况，按照评分标准，独立评分。考官评分须精确到小数点后一位。

（3）面试成绩公布。根据考官评分，去掉其中的一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数所得出的平均分数，即为该考生的面试成绩。面试结束，工作人员计算出考生面试成绩，经现场监督员签字确认后，由主考官审核签字，当场向考生宣布面试成绩。

考生面试成绩低于60分的，不予聘用。

五、有关事宜

1.面试工作严格按照《安徽省人事考试考务工作规则》的保密和纪律要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关监督。

2.面试考官、工作人员、监督人员必须按照规定时间到岗，统一接受封闭管理，认真履行各自职责。

3.面试考官、工作人员、监督人员凡与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，应实行回避。

4.对违反面试纪律的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格、取消聘用资格处理。

5.对违反操作规定、失密泄密、徇私舞弊等违纪违法行为的面试考官、工作人员、监督人员等，必须严肃处理。构成犯罪的，依法追究法律责任。

本方案由中共滁州市委党校负责解释。

中共滁州市委党校2013年公开招聘面试人员名单如下：

http://www.cz12333.gov.cn/html/2013-08/7425.html

考生面试须知

中共滁州市委党校

2013年8月15日

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