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为了充实市民政局局属事业单位、局管社会团体管理力量，经研究决定，面向社会公开招聘市民政局局属事业单位编外工作人员、局管社会团体工作人员。根据《关于印发芜湖市事业单位编外补充人员管理办法的通知》（芜编办〔2007〕59号）有关规定，特发布本招聘公告。

一、招聘原则

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备标准。

二、招聘人数

（一）局属事业单位：10名；

（二）局管社会团体：4名。

三、应聘条件和资格

（一）基本条件

1、遵守国家法律、法规，具有良好的品行；

2、具有较强的管理、协调、文字表达能力和敬业精神，能熟练操作电脑;

3、身体符合《公务员录用体检通用标准》。

（二）具体资格

1、年龄：30周岁以下（1983年1月1日以后出生），有2年以上工作经历的，可放宽至35周岁以下（1978年1月1日以后出生）。

2、学历：大学本科及其以上学历。

3、招聘职位、专业及人数:

（1）局属事业单位（10名）

网站管理1名：信息管理、计算机、网络工程专业；

档案管理1名：档案管理专业；

财务统计1名：财会专业、持有会计资格证；

社会工作人员7名：专业不限。

（2）局管社会团体(4名)

芜湖市社会组织促进会（2名）：网络维护1名，信息管理、计算机、网络工程专业；刊物编辑1名,中文、编辑出版专业且具有较强的文字表达能力。

芜湖市社会工作（者）协会、芜湖市志愿者协会（2名）：网络维护1名，信息管理、计算机、网络工程专业；工作人员1名,专业不限。

四、招聘程序及办法

（一）报名

1、时间

2013年9月22日－2013年9月27日。

2、地点

（1）现场报名：芜湖军队离退休干部服务中心（吴家花园路2号，原市人大宿舍东侧），上午8:30－11:30，下午2:30－5:00。现场报名时须提供身份证、毕业证及相关资格证书原件和复印件，近期一寸正面免冠同底照片2张；

（2）网上报名信箱：whmzjrjk@163.com。网上报名者在领取准考证时须提供身份证、毕业证及相关资格证书原件和复印件，近期一寸正面免冠照片1张。

（二）考试

报考人员参加笔试和面试。考试日期通过芜湖市民政局网站另行通知。

1、笔试内容：行政职业能力、文字表达能力。

2、面试：面试人选根据职位招聘计划数，按3:1的比例依笔试成绩从高分到低分确定。面试采取结构化面试方法，重点测试考生的组织协调、语言表达、综合分析和解决实际问题的能力，财务统计职位考生增加专业方面知识。

3、汇总成绩：按照笔试成绩和面试成绩4:6的比例合成计算汇总成绩。

（三）体检和考核

依据汇总成绩，按照职位招聘计划数1:1的比例从高分到低分排序确定体检人选。体检标准执行《公务员录用体检通用标准》，体检费用自理。对体检合格者进行考核。因体检或考核不合格出现空缺名额的，按汇总成绩从高分到低分依次等额递补。

（四）公示和聘用

对考试、体检、考核均合格的人员公示7天，公示无异议后，经研究确定聘用人选，办理录用手续。

五、工资待遇

聘用事业单位编外人员、局管社会团体工作人员一律按照《劳动合同法》的相关规定签订劳动合同，实行试用期制，办理社会保险。试用期内每月工资1200元。试用期满后，经考核合格的，按芜湖市财政局核定的事业单位编外人员工资待遇标准全额给付（3049元/月，含办理社会保险个人和单位应交纳的保险费、住房公积金）。

联系电话：芜湖市民政局人事教育科0553—3837097（工作日）

联系人：杨先生13965153134（休息日）

本公告由市民政局负责解释。

附：1、市民政局局属事业单位招聘编外工作人员报名表（待更新）

2、市民政局局管社会团体招聘工作人员报名表（待更新）

芜湖市民政局事业单位招聘工作领导小组

2013年9月16日

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