为深入贯彻党的十八大精神，拓宽选人用人视野，提高选人用人公信度，加大年轻干部选拔使用力度，进一步充实医药卫生系统后备人才库，根据医药卫生系统领导班子建设和卫生发展实际的需要，采用竞争性选拔方式选拔一批助理级后备干部。
一、选拔职位及职数
选拔助理级后备干部10名，其中医疗管理岗位6名，公卫管理岗位4名。
二、资格条件
1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》所规定的基本条件，有胜任职务所必备的理论政策水平、专业知识、工作经验和组织领导能力；
2．近3年年度考核均为称职（合格）及以上；
3．符合报考职位的具体要求；
三、职位具体要求
（一）医疗管理岗位
1.选拔范围：
昆山市医药卫生系统范围内党政机关、社会团体、事业单位在编人员。
2.具体要求：
（1）1983年1月1日以后出生（全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历，可放宽到1978年1月1日后出生）；
（2）具有卫技（医、药、护、技、卫生管理）专业全日制普通高等院校大学本科及以上学历，取得学士及以上学位；
（3）熟悉基层医疗卫生单位管理工作及相关政策法规，具有从事卫生专业技术或医院管理等相关工作经历，具备履行职责所需的组织领导能力，在昆连续工作3年及以上。
（二）公卫管理岗位
1、选拔范围：
昆山市医药卫生系统范围内党政机关、社会团体、事业单位在编人员。
2.具体要求：
（1）1983年1月1日以后出生（全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历，可放宽到1978年1月1日后出生）；
（2）具有预防医学或医药管理类相关专业全日制普通高等院校大学本科及以上学历，取得学士及以上学位；
（3）熟悉公共卫生及医药单位管理工作及相关政策法规，具有从事公卫、医药管理等相关工作经历，具备履行职责所需的组织领导能力，在昆连续工作3年及以上。
四、选拔程序
1．报名和资格审查。采用个人自荐方式报名，每位报名者限报1个职位。根据职位条件和要求，对报名者进行资格审查，对通过资格审查的人员发放准考证。经资格审查，选拔数与符合条件报名人数比例达不到1:2的，相应减少该职位选拔数。
2.笔试和人岗相适度评价。笔试采用申论考试形式，测试报名者所应具备的基本理论知识和选拔职位所需的专业素质。根据《人岗相适度评价标准》进行综合分析评估，以笔试成绩和人岗相适度评价成绩各占50%计算综合成绩。按照综合成绩从高到低进行选择，每个职位以1：2确定人选（入围最低分数并列者一并列入）。
3.演讲和民主推荐。按选拔职位召开竞职演讲推荐会，陈述自己的基本情况、经历特长、任职优势等。根据民主推荐得票数从高到低进行选择，每个职位按比选拔数多1人确定人选（入围最低票数并列者一并列入）。
4.组织考察和讨论决定。对民主推荐产生的人选进行组织考察。根据考察情况，提交局党政领导班子联席会议讨论，由党政联席会议差额票决产生拟任人选，如相关职位党政联席会议票决得票超过半数人选少于选拔数的，则相应减少选拔数。
5.公示挂职。对拟任人选经公示后，办理挂职手续，进行培养锻炼。
五、报名事项
1．报名时间和地点
报名时间：2013年10月23日至10月25日，上午9:00-11:30，下午1:30-4:30，逾期不予受理。
报名地点：昆山市卫生局（昆山市同丰路458号）组织人事科。
2．报名要求
报名者须携带如下材料前往报名地点现场报名：
《报名人员登记表》、身份证、学历证书、学位证书、职称或执业资格证书、获奖证明以及其它能够反映本人工作经历、业务工作经验和业绩的有关资料（以上资料需原件和复印件各一份）。报名材料恕不退还。
《报名人员登记表》请登录“昆山卫生”政府门户网站（http://www.ksws.gov.cn）下载。
所有报名者须对本人提供的各类材料的真实性负责，弄虚作假者取消资格。
六、其他
本次竞争性选拔工作在市卫生局、食品药品监督管理局的领导下，由局组织人事科具体负责组织实施。成立竞争性选拔助理级后备干部工作小组。局纪检监察部门对竞争性选拔工作全过程进行监督。咨询电话：57369505、55211705（市卫生局、食品药品监督管理局组织人事科），监督电话：57381258（市卫生局、食品药品监督管理局纪委）。
准考证领取、演讲推荐的时间、地点另行通知。笔试的时间、地点见准考证。
本简章由市卫生局、食品药品监督管理局负责解释。
昆山市卫生局
昆山市食品药品监督管理局
2013年9月27日
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《报名人员登记表.doc》来源于昆山卫生局网，最近更新2013年9月27日。
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