根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（鄂人〔2003〕16号）文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经林区人民政府批准，面向社会公开招聘卫生专业技术人员15名，现将有关事项公告如下：
一、 招聘岗位、专业及名额
（一）中医医院5名：临床医疗2名、护理2名、中医1名；
（二）红坪中心卫生院4名：临床医疗和护理各2名；
（三）下谷中心卫生院3名：临床医疗1名、护理2名；
（四）大九湖卫生院3名：临床医疗1名、护理1名，药剂1名。
二、招聘条件
（一）政治立场坚定，具有全心全意为人民服务的思想。
（二）遵纪守法，恪守职业道德，愿扎根山区工作。
（三）年龄在35岁以下（1978年1月1日以后出生）。
（四）学历和执业资格要求：中医医院临床专业必须具有全日制本科以上学历或执业助理医师以上执业资格；其他岗位和专业必须具有专科以上学历或相应岗位执业资格。
（五）身体健康，参照《国家公务员通用体检标准》要求执行。
三、免试条件
经林区人民政府批准，具有执业医师资格和全日制大学本科学历的可免试，经过资格审查和体检合格后直接聘用。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由林区人社局、林区卫生局具体组织实施，分为报名与资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用审批等步骤。
（一）报名与资格审查
符合招聘条件的报考人员在报名时须提交相关信息和材料，包括毕业证、执业资格证、身份证等证件的原件（各提供1份复印件）和近期同底正面免冠一寸照片2张，并填写《林区卫生局2013年招聘卫生专业技术人员报名表》，经卫生局进行资格审查合格后，由林区人社局统一制发准考证。
如考生报名资格实际条件不符合岗位要求或填写信息错误或弄虚作假，在笔试前资格审查时将被取消笔试考试资格，由此产生的后果由考生本人负责。报名资格条件由林区卫生局负责解释。
1、报名时间：2013年11月5至11月14日
2、资格审查时间：2013年11月15日上午
3、报名地点：林区卫生局人事科
4、考生交报名考试费：100元/人。（人社局规划财务科）
5、领取准考证时间：2013年11月15日下午（人社局事业单位管理科）
（二）考试内容及地点
笔试、面试由林区人力资源和社会保障局、林区卫生局组织。考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试采取闭卷答题的方式，笔试成绩满分100分，面试成绩满分100分。考生总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。
1、笔试
笔试按招聘职位计划，报考人数达1：3以上方能开考，比例达不到的由招聘工作领导小组研究决定。
笔试内容：专业知识。
笔试时间：2013年11月16日下午2：30—4：30。
笔试地点：见准考证
笔试加分：根据省政府《关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（鄂政发【2011】84号）文件要求：各专门项目（“选聘高校毕业生到村任职”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”）毕业生到农村基层服务工作2年以上且年度考核合格以上报考事业单位工作人员的，在笔试成绩上加5分。报名时必须提供湖北省各基层服务专门项目高校毕业生年度考核表(原件及复印件)和相应基层服务项目管理部门的书面证明材料。
2、面试
根据笔试成绩，按招聘职位计划人数1：3的比例，从高分到低分确定面试人员。
面试内容：主要测试考生理解、分析、处理问题综合能力、临场应变能力、逻辑思维能力、语言表达能力和对应考岗位专业知识的了解、掌握程度等；
面试时间：2013年11月17日上午10：00开始；
面试地点：林区人力资源和社会保障局五楼会议室。
笔试、面试出题人员以及面试评委的组成由林区监察局、林区人力资源和社会保障局临时抽签确定。报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试和面试。
（三）体检、考核和聘用
1、体检和考核
体检和考核工作由林区卫生局负责组织实施。参加体检人员根据总成绩从高分到低分按1：1比例进行体检。体检标准按照人社部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；在体检、考核不合格出现缺额时，按照总成绩从高分到低分进行递补。
2、公示和聘用
按照招聘考试工作要求，招聘工作领导小组将从考试总成绩、体检、考核合格的人员中确定拟聘用人员。拟聘用人员将在“神农架林区人力资源和社会保障网”、“神农架林区卫生局网”公示7天，接受社会监督。公示期满后，符合招聘条件的按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据不符合条件者，不予聘用。
五、招聘监督
林区纪委监察机关派员参加此次招聘工作的全程监督，投诉电话0719-3332229。
六、咨询电话
林区卫生局：3338097 林区人社局：3335150
2013年11月4日
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