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云南恒昊实业发展有限公司2014年招聘简章
来源:云南大学滇池学院就业网 阅读:1197 次 日期:2014-11-05 16:41:17
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云南恒昊实业发展有限公司

序号 招聘岗位 招聘人数 学历 薪酬 岗位描述 任职资格 是否购买五险
1 发动机销售代表 1 大专 2000-2500+提成 1、根据销售目标制定销售策略及计划,确保完成个人指标;2、进行重点终端客户开发,建立与巩固销售网络;3、负责做好每月的滚动销售预测;4、帮助经销商发展业务,包括库存管理以及订货安排;5、宣传产品,建设和完善销售网络,收集反馈市场信息。
1、年龄要求:35岁以下。
2、教育程度:中专及以上学历,营销或相关专业毕业。
3、工作经历:至少有1年以上销售相关工作经历。
2 BP嘉实多销售代表 4 中专 2000-2500+提成 1、有一年以上工作经验,有快速消费品销售经验优先;
2、细心认真,按时完成领导交办工作;
3、勤勉好学,有处理突发事件能力;
4、热爱销售工作;
5、具备经营意识,开发客户资源,开拓服务领域;
6、良好的表达能力及语言组织能力,普通话标准流利;
7、良好的团队合作意识。
1、年龄要求:35岁以下。
2、教育程度:中专及以上学历,营销或相关专业毕业。
3、工作经历:至少有1年以上销售相关工作经历。
3 副总经理助理 1 本科 5000以上 需要有决策力,主观意识强,对信息敏感,学习能力强,综合素质佳
1、协助副总对分管的各项业务工作进度跟进及相关政策的推行;
2、负责内外公文办理、联络沟通、重要客户接待及拜访等工作;
3、负责及时传达副总裁的各项指示安排协调、落实;
4、负责完成相关数据统计与分析工作;
5、完成领导下达的其他工作任务;
1、年龄:27-40岁,市场营销类、法律类、数学类专业优先;
2、本科及以上学历,英语听说读写能力较好;
3、5年以上副总助理岗位工作经验、沟通协调能力强、有一定的管理经验、对互联网有很强的认知;
4、主观性强、学习力强、为人正直,团队协作意识强。
5、有驾照;
4 财务主管 1 大专 4000-5000元 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
3、根据领导要求,提供财务月报、季报和年报;
4、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
5、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;
6、协调对外审计,提供所需财会资料。
1、具有会计从业资格证;
2、5年以上会计工作经验;
5 企划部副经理 1 大专 4000-5000元 1、主持企划部日常管理工作;
2、负责组织制定公司全年营销企划工作计划,并分解落实完成;
3、负责公司品牌建设和管理工作,审定各项宣传推广品牌形象的公关活动方案;
4、负责对下属员工进行业务指导、培训和考核工作;
5、负责编制各类宣传推广费用的计划,监控预算执行情况并及时呈报;
6、负责主持项目的营销策划、平面制作、宣传推广、媒体选用等工作;
7、负责对广告公司的业务审批工作,按计划合理支配、使用公司批准的广告经费,并合理
控制成本;
8、负责公司形象宣传策划,组织撰写宣传推广文案、广告创意设计等;
9、对营销策划方案的实施效果进行跟踪研究,以便及时修正方案,改进工作;
10、负责外部政策、行业信息的调研分析工作;
11、负责编写行业研究报告,负责组织相关部门对竞争对手进行监控,编写分析报告;
12、制订公司的整体战略规划草案;组织各部门在整体战略下编制职能战略,制定整体工作计划;
13、组织审议公司的年度经营计划;组织对新投资项目的可行性分析报告评审工作。
1、大专以上学历,所学为广告、营销等相关专业优先;
2、有较强组织协调能力、公关能力;
3、有3年同行业从业经验、会网络管理;
4、责任心强、处事灵活。
6 玉柴业务经理助理 4 中专 2000-2500+提成 1、协助执行部门工作计划和业务订单计划;
2、协助处理本部门与其他部门之间的关系;
3、协助制定、发送业务通知;
4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;
5、协助业务与客户进行沟通,了解客户需求和对服务质量的意见,并对需求进行整理、分析,提出合理建议,并向部门经理报告;6、落实追踪客户需求和建议的实施情况;
7、协助处理有关方面的客户投诉,并及时向客户及负责业务反馈;
1、专科科以上学历,所学为市场营销、信息管理、金融、经济、数学等专业优先;
2、有敏锐的市场洞察力,对客户所在行业的宏观环境、市场状况、竞争格局有统计与分析能力。
3、有责任心和担当,具有职业追求、职业操守和职业精神,具有优秀的自我总结,自我学习能力。
公司地址 凌源路15号(信息产业基地展示厅公交站),搭乘188、228、229路信息产业基地展示厅站下车后绿盛美地对面500米即可达到公司 电话:67425658
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