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2015年昆仑银行乌鲁木齐分行招聘岗位及任职条件
来源:昆仑银行网 阅读:1317 次 日期:2015-03-30 11:57:27
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招聘部门 招聘岗位 任职条件
支行 行长/副行长 1.金融、经济、财会、管理等相关专业本科及以上学历;2.8年以上国有商业银行或股份制商业银行工作经验,具有团队管理经验; 3.有较强的沟通能力、分析能力、文字表达能力及团队管理能力,思维严谨,作风踏实,具备较高的市场开拓能力。
分行/支行 客户经理 1.金融、财务、经济类相关专业本科及以上学历;2.有大型国有银行或股份制银行3年以上客户经理从业经验;3.有客户资源的优先;4.有较强的调研、谈判及市场营销能力;5.具有个人贷款、项目贷款评估经验,熟悉贸易融资等业务。
风险合规部 风险管理 1.金融、财务类相关专业专科及以上学历;2.具有5年以上大型国有银行或商业银行从事风险管理工作的专业经验;3.具有较强的风险管理、案件防控专业知识; 4.熟悉银行运营业务、信贷业务,具备较强的文字综合写作能力和语言沟通能力;5.具有敏锐的风险意识和判断能力。
昌吉支行 营业室经理 1.金融、管理、财务、法律、经济类等相关专业本科以上学历;2.具有商业银行基层网点管理经验3年以上;3.熟悉营业室各岗位业务操作流程及银行会计结算管理规定;4.具有较强的业务能力、风险防控能力及沟通协调能力。
支行 运营主管 1.金融、财务、经济类相关专业本科及以上学历;2.银行从业经历不少于5年、从事会计主管岗位2年以上;3.熟悉银行会计结算管理规定,具有丰富的前台会计管理经验,柜面业务操作风险把控能力强,客户服务意识及团队管理能力优。
运营副主管 1.金融、财务、经济类相关专业本科及以上学历;2.银行从业经历不少于3年、熟练掌握运营对私对公业务处理;3.熟悉银行会计结算管理规定,具有一定的前台会计管理经验,柜面业务操作风险把控能力强,客户服务意识及团队管理能力优。

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